door Fender HR Advies | okt 16, 2026 | Uncategorized
De nieuwe regels rondom loontransparantie komen eraan. Wanneer ze in Nederland precies ingaan, is alleen nog niet helemaal zeker. Dat betekent gelukkig niet dat je als werkgever hoeft af te wachten. Sterker nog: juist nu is een goed moment om te kijken hoe je...
door Arno Molenaar | sep 18, 2026 | Uncategorized
Wat gaat er in 2027 veranderen voor werkgevers? In deze blog nemen we je mee in de belangrijkste veranderingen die zijn benoemd tijdens prinsjesdag en die per 1 januari 2027 (of later) gaan spelen. Aan de tekst geen rechten worden ontleend en worden enkel de...
door Arno Molenaar | aug 21, 2026 | Uncategorized
Steeds meer HR-taken verschuiven van de HR-afdeling naar leidinggevenden. Verzuimgesprekken, functioneringsgesprekken, beoordelingscycli, recruitment en de begeleiding van medewerkers worden steeds vaker belegd bij de manager zelf. De leidinggevende staat immers...
door Fender HR Advies | aug 14, 2026 | Uncategorized
Nederland kent verschillende feestdagen waarop veel organisaties hun deuren sluiten. Denk aan Kerst, Pasen, Hemelvaart en Pinksteren. Voor veel medewerkers zijn dit fijne momenten om vrij te zijn en tijd door te brengen met familie of vrienden. Maar wat als juist...
door Fender HR Advies | jul 31, 2026 | Uncategorized
Inmiddels alweer een tijdje geleden is een van onze consultants vader geworden van zijn eerste kindje. In deze blog nemen we je mee in deze bijzondere periode: wat de rechten en plichten zijn, maar ook wat hem in deze periode goed beviel en welke afwegingen hij daarin...
door Fender HR Advies | jul 24, 2026 | Uncategorized
Afgelopen maand hebben we binnen Fender HR Advies een teamdag georganiseerd waarin we samen werkten aan onze visie. Eerder stelden we tijdens een voorgaande teamdag al onze missie met elkaar vast, en ook de visie wilden wij bewust met het hele team bepalen. Niet omdat...
